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情熱
就職活動かぁ。懐かしいですな。
今の学生さんは大変ですよね。就職氷河期ってのがあって、それが終わって、ちょっと景気よくなってきたかな、就職率も結構増えてきたな、って思ったら、この世界的な金融不況っすよ。
でも、就職活動するなら、頑張って貫き通してほしいですな。まずは、自分が何をしたいか？ってのをよく考えることです。営業がしたいのか、開発がしたいのか、販売がしたいのか、企画がしたいのか、とか、職種じゃなくても、これがしたい、例えば、車のこれがしたい！とか具体的な信念みたいなのは持っていたほうがいいことは間違いないです。
この不況下です。並大抵の信念では、就職するのは難しいと考えて、情熱を持って面接や試験に臨むべきですね。よく就職マニュアルとかに頼りすぎる人がいるようですが、面接は結局は人と人との接する力を面接官は見ています。優等生的な答えを求めているわけではありません。それよりも、その会社のどこに対して、どれくらい情熱があるか、熱心に語ってみてください。それだけで、面接官の印象には残るんじゃないでしょうか？
最後に選ぶのは人です。人にどれだけ自分のことをわかってもらえるか、それには情熱しかないと思います。
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